新干县科技局关于“跑官要官”用人失察的专项治理工作的情况汇报

新干县科技局对干纪发[2005]20号文件非常重视，主要领导认真做了批示，要求各党员干部认真领会文件精神，按照“三个代表”重要思想的要求，加强党的建设，严格遵守党政领导干部选任用制度，一定要按照胡锦涛总书记在中央纪委五次全会上讲话的要求，统一思想，加强领导，认真落实党风廉政建设责任制，切实抓好反腐倡廉工作，狠刹“跑官要官”风。到目前为止，我局的干部都能安心工作，没有跑官要官和用人失察的现象。
一、科技局有八个干部，到目前为止，其中两个离岗创业，其他六个人都能安心本职工作，对工作认真负责，正确履行职责，使科技工作扎实有续地进行，并取得了一定的成绩。
二、认真履行党风廉政建设责任制，积极推进干部人事制度改革。科技局是一个比较单纯的行政部门，没有干部人事制度的任免职能，所以，严格执行县委县政府及组织部门干部任免制度和人事变化，接受干部群众的民主监督。在局干部工作分工上也能按照各自的特长，努力调动干部的工作积极性。
三、严格遵纪守法。严格执行宪法、法律和党纪条规，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，严格执行各项规章制度，自觉接受监督，不越权、不滥用权力。
因此，新干县科技局全体党员干部认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》落实党廉政建设责任制，加强领导班子和干部队伍建设，坚决同用人上的不正之风作斗争，从组织上保证了改革开放和社会主义现代化建设的顺利进行。对那些“跑官要官”、“买官卖官 ”等败坏党的风气，损害党的形象深恶痛绝，端正了党风，维护了干部工作的严肃性，保持干部队伍的纯洁，增强了党的凝聚力和战斗力。